近期，中核华兴公司党委正式启动年轻干部培养“8090工程”。该工程旨在积极搭建青年人才成长锻炼平台，不断完善有利于青年人才脱颖而出的选人用人机制，培养造就一支符合国企好干部标准、忠诚干净担当、数量充足、质量优良、结构合理、梯次递进的高素质专业化年轻干部队伍，为公司改革发展提供坚强的人才保障。

    “8090工程”是中核华兴公司通过系统设计、广泛遴选、重点培养、大胆使用，实现加快青年人才成长成才的年轻干部专项培养计划。“80工程”是指培养选拔40岁以下优秀年轻干部成为总部部门、二级单位领导人员及核电工程事业部下属单位领导人员。“90工程”是指培养选拔30岁以下优秀年轻干部成为基层项目领导人员。“8090工程”实施时间为2020年—2022年，以年度为周期，每年一期，共三期。每期主要包括遴选、培养和使用三个环节。

    目前，中核华兴公司党委正在组织开展“8090工程”第一期人才遴选工作。