为贯彻落实党的十九届五中全会精神和十九届中央纪委第五次全体会议精神，强化廉洁理念，增强规矩意识，弘扬优良作风，建设风清气正、奋斗进取的政治生态，中核华兴纪委在廉洁从业宣教月期间切实加强组织领导，以“五个一”为载体，聚焦主业主责、聚焦作风转变、聚焦价值创造，认真组织各项专题活动，确保宣教取得实效。

    01  发挥头雁效应，带头学习从严治党相关制度文件

    中核华兴各单位积极组织广大党员群众学习《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》等全面从严治党相关制度规定。部分单位聚焦南京疫情防控形势，组织学习了《传染病防治法》《突发公共卫生事件应急条例》。各单位党委、纪委主要领导发挥头雁效应，以上率下，带头上党课，严明党的政治纪律和政治规矩，共计3500余人在宣教月期间参加相关学习活动。

    02  提高参与度，积极开展廉洁承诺、宣誓、签名活动

    为营造浓厚的廉洁氛围，形成良好的廉洁文化风尚和树立健康向上的风气，中核华兴各单位积极组织广大党员干部开展廉洁承诺宣誓仪式、签订廉洁从业承诺书、手抄廉洁承诺誓言、展板誓词签名等活动，参与覆盖2300余人。

    03  以案为鉴，警钟长鸣，扎实开展专题警示教育

    中核华兴各单位先后14次组织共计500余人到所在地的廉洁宣教基地开展警示学习活动，组织观看廉洁警示教育电影，学习警示教育案例、醉驾案件查处文件，部分单位还将警示教育活动扩大到分包单位，通过典型案例学习，以案示警、以案促教，使员工牢固树立廉洁从业意识。

    04  增强纪律、规矩意识，从身边事做起推动作风建设

    聚焦主业主责、聚焦作风转变、聚焦价值创造，各单位结合疫情防控、会议纪律、规避风险、基层服务、提高满意度、提高执行力等方面内容，梳理近几年涌现出的职工群众亲身感触到的“作风转变”故事，带着讲解“作风转变”的必要性，针对本单位部分员工中仍然存在的问题，向广大党员干部开展宣讲活动，严明各项纪律。

    核电工程事业部、国际工程事业部、投资建设事业部、西南分公司，通过会前一课、新员工入场培训、职系学习等形式讲作风、讲纪律、讲转变，用身边事教育身边人，督促党员干部讲规矩、守纪律。

    华誉公司、物业公司以“基层服务作风转变”为主题，根据工作实际、提升员工满意度、改进工作作风等方面向职工群众宣讲作风转变的必要性，督促党员干部讲规矩，守纪律。

    机械化公司梳理了职工群众亲身感触的“作风转变”故事，汇编成“作风转变”故事简报。

    江苏分公司组织各支部开展“学党史、立家规、正家风、助清廉”主题党日活动，分享感悟体会，通过讲述家风故事宣扬良好作风，大力弘扬新风正气，以作风的转变促进工作的提升。

    深圳分公司、安装分公司通过谈话分享、专题研讨的方式，分享廉洁知识、探讨廉洁做法，倡导员工转变作风，从思想上、行动上规避腐败风险，保持艰苦朴素、公而忘私的优良传统。

    上海分公司、天津分公司、福建分公司严抓会议纪律，提高会议议事效率，强化会前廉洁提醒制度。

    西北分公司结合组织生活会检视问题及基层员工代表恳谈会上提出的相关问题，督促整改落实。

    基础设施事业部、华纬公司、建科公司、检测公司结合生产经营实际，开展“作风转变”专题研讨活动。

    05  开辟专栏，助力党风廉政教育

    宣教月期间，中核华兴各单位在办公区域、大厅、墙面开设廉洁文化展板，开辟廉政专栏，重点做好廉政法规、廉政案例、格言警句、党纪党规等精神的传达。部分单位张贴廉洁格言、廉洁标语，悬挂廉洁主题条幅、预防职务犯罪的警示名言，制作宣传展板，利用更加直接、快捷，更具感染力的宣传形式，向广大党员干部和群众宣传党风廉政教育的重要性。