11月1日，中核五公司顺利通过上海市职业技能等级认定试点工作评审，成为中核集团首批完成上海市职业技能等级认定“双备案”的企业，标志着中核五公司可以结合生产经营服务需要，面向本单位职工独立开展职业技能等级认定工作，认定结果上传国家人社部职业技能鉴定中心全国联网查询系统后全国通用。

    备案过程中，公司人力资源部认真组织内部专家编制工作、实施方案，积极参加沪职鉴中心举行的访谈质询会议，及时完善沪职鉴中心提出的改进建议，最终顺利通过外部专家技术评审。本次备案通过职业涵盖管工、核设施及核级设备焊接操作工、电工、仪器仪表维修工、装配钳工、铆工等10个工种，共计49个等级。

    职业技能等级认定试点对于建立健全人才引进、人才培养、人才评价机制，实现企业用工需求和人才供给精准对接有着重要意义。下一步，中核五公司将对卫五路厂区进行改造、成立相应机构、配置专职岗位，为后续开展技能等级认定及技能人才培训工作奠定基础。