2023年10月13日至17日，由公司工会、人力资源部主办，电气仪控所分工会、三门核电项目部分工会承办的2023年班组长训练营在公司本部和三门项目部成功举办。来自公司各生产所、三门和廉江核电项目部，以及中核二二公司、中核五公司、国核设备、浙江火电等合作单位的80余名班组长参加活动。公司工会副主席张琳、宣团工作部（工会办公室）副主任（主持工作）顾诞英，以及公司工会、人力资源部相关人员参加开结营仪式。

班组长训练营是公司工会与人力资源部共同打造的工会特色品牌活动，旨在进一步加强公司班组建设，夯实班组科学管理水平，提升班组长的创新能力和管理能力，为推动公司“2030三个一流与加强党建战略”落地奠定坚实基础。

本次班组长训练营以“创建一流示范班组”为目标，以班组“强基创优”分级创建为抓手，通过导师授课+小组研讨的方式，从创新思考和提升管理能力的理论输入，围绕班组管理和发展的重难点问题进行充分研讨，并进行创新点子和创新方案共创，逐步将“创新”的理念引入到“班组长”——这一研发设计与管理、工程建设与管理的重点岗位中去，进一步提升班组长的专业能力，助力企业高质量发展。

本期班组长训练营进一步创新，由各组学员自行选择最想要研究的主题进行方案共创，结营后用行动项的方式，邀请各组学员将研究成果进行完善，并将成果方案在自己所在部所进行积极“推销”展示，从而推动成果的采纳和进一步落地。

张琳代表公司工会致辞。她表示，加强高技能人才队伍建设，对巩固和发展工人阶级先进性，增强核心竞争力和科技创新能力，推动高质量发展具有重要意义。班组长作为一线重要的技术骨干，也是最基层的管理者，在加快推动“四个转变”过程中，发挥着重要作用。班组建设要紧跟国家、行业和公司发展战略，服务于企业发展，在后续的工作中，要注重班组的战斗力、执行力和凝聚力提升，充分调动员工积极性创造性，形成工作合力，确保班组高效能的开展工作。

在结营仪式上，学员代表们针对课题生成的创新方案进行了汇报。与会专家对研讨成果表示肯定，并分别进行了点评。