2月19日

华能核电首批科技创新揭榜挂帅项目在核能院成功揭牌；同日，以项目绩效为核心的绩效考核管理制度通过核能院全体职工大会审议，核能院打出科技创新管理体制机制改革组合拳，华能核电科技项目管理改革迈出实质性步伐。

推行“揭榜挂帅”制度是华能核电产业深入贯彻习近平总书记关于探索关键核心技术“揭榜挂帅”措施重要论述精神、认真落实集团公司关于实施创新驱动发展战略有关要求、推进重大科技项目组织管理机制改革的重要举措。核能院在前期调研、重大技术需求征集的基础上，经组织专家技术论证，遴选发布了“便携式远程智能辐射监测技术研究”等首批6个技术攻关项目及4个集体攻关项目榜单。

2月19日，核能院举办了“揭榜挂帅”项目专家评审会，15名揭榜人依次进行了方案论述、质询及答辩，9名专家经举手表决，最终选取了6名中榜者。

同日，核能院绩效考核管理制度经全体职工大会审议通过，将于近日发布实施。核能院绩效考核工作坚持“创新求变”总体思想，强化以项目绩效为核心，加大考核力度，建立“能上能下、能进能出、能高能低”的挑战性“激励机制”。

核能院作为华能核电产业科技创新依托平台，勇担科技体制机制改革排头兵，创新科技项目组织管理方式，拓宽人才培养渠道和激励机制，激发核能院科技创新的内生动力，为推动解决核电产业发展技术难题，注入新的活力。